Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей

№ 10283197  ·  31 мая 2024, 10:58  ·  288 просмотров

Прямой работодатель

ПАО "Россети Московский регион"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Долгопрудный   –   на карте

Заработная плата

от 55 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

• официальное оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ

• социальный пакет: оплата медицинской страховки (ДМС, включая стоматологическое обеспечение), материальная помощь к отпуску, негосударственное пенсионное обеспечение (за счет средств работодателя)

• повышение квалификации за счет организации, ежемесячная премия, вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики

• ежемесячная дотация на питание - 2000 рублей

• адрес места работы: г. Долгопрудный

• график работы: пн.-чт. с 8:00 до 17:00/5 дней в неделю, пятница сокращенный рабочий день.

Обязанности

• эксплуатация и ремонт распределительных сетей 0, 4-20 кВ

• ликвидация технологических нарушений

• проведение среднего и капитального ремонта электроустановок


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

• образование среднее профессиональное, стаж работы в организациях электроэнергетики не менее 1 года

• наличие группы по электробезопасности

• знание: ПОТ, ППБ, ПТЭ


Инженер ПТО

120 000 – 140 000 руб.

Долгопрудный

Грузчик-комплектовщик

от 60 000 руб.

Долгопрудный

Комплектовщик

80 000 руб.

Долгопрудный

Расклейщик объявлений

30 000 – 40 000 руб.

Долгопрудный

Главный энергетик

от 150 000 руб.

Долгопрудный

Заместитель начальника отделения почтовой связи

50 800 – 57 000 руб.

Долгопрудный

Сетевой администратор

договорная

Долгопрудный

Мастер-приемщик

90 000 – 120 000 руб.

Долгопрудный

Комплектовщик (Сбер Логистика)

70 000 – 216 000 руб.

Долгопрудный

Слесарь по обслуживанию и ремонту оборудования

65 000 – 80 000 руб.

Долгопрудный


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!