Повар-бригадир

№ 11335895  ·  8 декабря 2023, 12:21  ·  64 просмотра

Прямой работодатель

ООО "Литона"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красноярск   –   на карте

Заработная плата

210 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание, обучение

Условия

Работа на объекте Ковыкта (город Иркутск).

Официальное трудоустройство, полный социальный пакет согласно ТК РФ;

Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

Бесплатное проживание;

Компенсация питания и проезда;

По акции "приведи друга" доплатим 5 тысяч рублей!

Обязанности

Умение работать на компьютере знание POSS терминала

Умение оформлять заявки в программе xlsx и word

Умение работать через электронную почту

Знание технологии приготовления и опыт работы: мясной цех, гарнирная группа, салаты, холодные закуски, хлебобулочные, мучные изделия (повар - универсал);

Работа на раздаче (POS - терминал);

Количественно - суммовой учет.

Общий контроль на объекте (сроки реализации, ротация, соблюдение санитарных норм и правил на предприятии питания, первичные управленческие навыки);

Приемка товара, составление заявок;

Первичная отчетность для материально - ответственного лица.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

На объекте обслуживания использовать специальную одежду и специальную обувь.

Выполнять Правила внутриобъектового режима.

МО (обязательно).

Вахта два месяца. З/П указана за вахту.

Диплом повара обязательно.


Уборщица

10 000 руб.

Красноярск

Электрик

от 70 000 руб.

Красноярск

Помощник бурильщика ЭиРБС

100 – 110 руб.

Красноярск

Горничная

70 000 руб.

Красноярск

Монтажник ТТ и МК

от 150 000 руб.

Красноярск

Формовщик ручной формовки

от 130 000 руб.

Красноярск

Инженер ПТО

от 200 000 руб.

Красноярск

Администратор групп Вконтакте и Телеграм

от 100 000 руб.

Красноярск

Водитель грузового автомобиля категории ВСЕ

100 000 – 110 000 руб.

Красноярск

Водитель

от 30 000 руб.

Красноярск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!