Заведующий ФАП

Вакансия 12715320   ·   9 сентября 2024, 10:22

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ ЯНАО "КРАСНОСЕЛЬКУПСКАЯ ЦРБ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Салехард   –   на карте

Заработная плата

107 125 — 117 437 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Казание медпомощи населению в рамках амбулаторного приема и выездов на дом, постановка диагноза и назначение лечения. Если на ФАП нет фельдшера или патронажной медсестры, заведующий исполняет их должностные обязанности;

направление пациентов в поликлинику/стационар для получения узкоспециализированных медицинских услуг;

проведение массажа, простых диагностических исследований, физиопроцедур при наличии необходимого оборудования и дополнительного образования;

курирование расположенных на подконтрольной территории работы детских садов, школ и домов ребенка, если в штате учреждения отсутствует должность медика;

участие в комиссии по саннадзору за предприятиями, например организациями общепита;

при наличии на ФАП аптечной точки – закупка, хранение и реализация ЛС;

соблюдение санэпидрежима и трудового распорядка, прописанного в нормативной базе подразделения, а также проверка исправности медицинского оборудования;

оказание доврачебной помощи при острых состояниях, требующих экстренного медицинского вмешательства;

ведение отчетно-учетной меддокументации, выдача справок и больничных.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Машинист технологических насосов 5 разряда

93 804 – 137 947 руб.

Новый Уренгой

Лаборант-микробиолог

48 105 руб.

Муравленко

Водитель автомобиля категории СЕ

140 000 – 150 000 руб.

Новый Уренгой

Помощник повара

47 520 – 70 000 руб.

Салехард

Электрогазосварщик (НАКС, ОХНВП, СК)

от 180 000 руб.

Муравленко

Мастер участка

75 000 руб.

Тазовский

Техник-лаборант

48 461 руб.

Новый Уренгой

Программист

48 105 руб.

Ноябрьск

Заместитель главного инженера - главный энергетик

от 180 000 руб.

Новый Уренгой

Специалист

от 60 000 руб.

Тазовский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!